Parità di genere: un impegno certificato, una cultura che ci guida

In Rivi Magnetics crediamo che la parità di genere non sia un traguardo da celebrare una volta sola, ma una scelta quotidiana. Un modo di lavorare, di pensare, di crescere insieme.

Il 2 luglio 2025 abbiamo ottenuto la certificazione UNI/PdR 125:2022, un riconoscimento importante che attesta il nostro impegno nel promuovere un ambiente di lavoro equo, inclusivo e rispettoso delle differenze.

Un risultato che nasce da politiche già attive e concrete, fondate sulla meritocrazia, sul rispetto e sulla valorizzazione delle persone, indipendentemente dal genere.

Abbiamo trasformato questi valori in un piano strategico fatto di azioni misurabili, formazione continua, ascolto reale e scelte consapevoli, che si concretizzano in una selezione equa del personale, nella prevenzione dei bias inconsci, nel supporto al work-life balance e nel contrasto a ogni forma di discriminazione.

Per noi, la parità non è una formalità.
È una forza che ogni giorno rende la nostra organizzazione più solida, più innovativa, più umana.

Di seguito la nostra Politica della Parità di Genere: